• HR Portal
  • HR Blog
  • HR Állások
  • HR Események
  • Bérkalkulátor
  • Belépes
  • Regisztráció
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
  • I
  • J
  • K
  • L
  • M
  • N
  • O
  • P
  • R
  • S
  • T
  • U
  • V
  • Z
  • Q
  • W
  • Y
  • 0-9
  1. Főoldal
  2. Szolgáltatások
  3. Elbocsátás, outplacement

Elbocsátás, outplacement szektorban tevékenykedő szolgáltatók

Outplacement: minden a profi és humánus elbocsátásról. Cégek, szakértők, trendek, online és offline megoldások, megbízói igények, jó gyakorlatok, eszköztár.

Adecco Magyarország
ALFA-HUMAN Kft.
Beck & Partners International HR Consulting
Catro Vezetői Tanácsadó Kft.
Chronos Consulting
Coach Game csapatépítésh
Conselho Leader’s Solution Humánerőforrás Tanácsadó Kft.
Continuum Coaching
Convictus-Consult Kft.
Developmen (Performan Group Kft.)
DEVISE Hungary
Dologidő Kft
dr. Bodnár Lilla ügyvéd
Dr. Kiss Consulting Kft.
Dr. Pendl & Dr Piswanger
Fetter Valéria - Interim HR Menedzsment és tanácsadás
HangÁr Beszédoktató Műhely
Hays Hungary Kft.
Hill International
HR Training Kft
HR-Evolution Kft.
HRCV Személyzeti Szolgáltató Kft.
HRem
Human Matrix Személyzeti Tanácsadó Kft.
Humanufaktúra Kft.
JobArena Kft.
Karrier Mentor Tanácsadó Iroda
KarrierMűhely
KarrierTréner / PerforMAN Csoport
KOZAK HR
Lege Artis
LifeTraining Kft.
Manpower
Munkaügyi Fórum Kft.
Munkaviszony.hu KFT
OL Munkaidő Kft.
Perfekt Gazdasági Tanácsadó, Oktató és Kiadó Zrt.
PROHUMAN DIÁKMUNKA- Prodiák Iskolaszövetkezet
PsyOn Vállalatfejlesztési Tanácsadó
RISS & Partners Kft.
Simon&Mayer
SpenglerFox
T-HR Kft.
Tequa International Kft.
TREDIS Consulting Kft.
Workplus Hungary Kft
Workplus Kft.

Én is HR szolgáltató vagyok, szeretnék csatlakozni.

Heti ajánló

  • Karácsonyi pénz okosan: így adhat többet a munkáltató ugyanakkora keretből TIPP
  • A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
  • Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
  • Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
  • Így változik meg a kertészkedés: McMenemy Márk a klímaváltozásról és a fenntartható kertekről
  • Dohánygyökér (Lewisia) teleltetése: így biztosan túléli a telet
  • Kertek, növények a szárazságban
haziallat.hu logo
  • Így teheted boldoggá a kutyádat – nem csak a séta számít
  • Kinti cicád van? Ezekre figyelj, ha azt szeretnéd, hogy boldog és egészséges legyen
  • Tápláló ételek kutyusoknak: amit minden gazdi tudni akar

HR Blog oldalak

  • Munkajog Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?

    A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....

  • Scotwork A legdrágább kérdés

    Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...

  • Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?

    A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...

További HR Szakmai tartalmak

HR állások

  • HR munkatárs (bérszámfejtési fókusszal) (2026. 10. 16)
  • Toborzó (Kecskemét) (2026. 10. 15)
  • HR Generalista - Veszprém (2026. 07. 20)
  • Teljes körű bérszámfejtő (2026. 10. 16)
  • HR munkatárs (bérszámfejtési fókusszal) (2026. 10. 16)
  • HR koordinátor ukrán nyelvtudással (2026. 10. 16)
További sok száz állás HR-területen

Facebook

HR Portal
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026
  • ÁSZF
  • ·
  • Impresszum
  • ·
  • Referenciák
  • ·
  • Magunkról
  • ·
  • Kapcsolat
  • ·
  • Adatvédelem
  • ·
  • Médiaajánlat
  • ·
  • Médiaajánlat politikai hirdetőknek
  • ·
  • Iratkozzon fel hírlevelünkre